北京工傷險(xiǎn)實(shí)現(xiàn)全覆蓋 單位不舉證工傷仍可認(rèn)定
發(fā)布時(shí)間：2020/1/9 10:28:42 來(lái)源：銀控集團(tuán) 點(diǎn)擊量：708
【江西工傷保險(xiǎn)代理公司】報(bào)道：出了工傷事故，用人單位不能再拒不舉證，生生將工傷認(rèn)定拖出申請(qǐng)時(shí)效的情況也不會(huì)再出現(xiàn)。市人力社保局昨天發(fā)布修訂版《北京市實(shí)施<工傷保險(xiǎn)條例>若干規(guī)定》及8個(gè)配套文件。新規(guī)明確，申請(qǐng)工傷認(rèn)定的時(shí)限為一年，但解決勞動(dòng)爭(zhēng)議的時(shí)間不算在內(nèi)；用人單位如不承擔(dān)舉證責(zé)任，社保行政部門(mén)還可依自行調(diào)查取得的或職工及其近親屬提供的證據(jù)作出決定。
工傷保險(xiǎn)實(shí)現(xiàn)全覆蓋
此次新規(guī)修訂了工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定、工傷保險(xiǎn)待遇、法律責(zé)任等規(guī)定。今年1月1日起，本市工傷保險(xiǎn)制度將此前“遺漏”在外的國(guó)家機(jī)關(guān)、參公管理的事業(yè)單位和社會(huì)團(tuán)體納入其中。至此，本市工傷保險(xiǎn)制度實(shí)現(xiàn)了“全覆蓋”。
上述用人單位也將按照本單位職工工資總額的0.5%繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，個(gè)人不繳費(fèi)。也就是說(shuō)，全市各類用人單位工傷保險(xiǎn)制度、待遇和標(biāo)準(zhǔn)已統(tǒng)一。
單位零證據(jù)也可判決
在工傷認(rèn)定方面，新規(guī)有幾處變化。首先是職工申請(qǐng)工傷的時(shí)限仍為一年，但如因確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生爭(zhēng)議影響認(rèn)定的，應(yīng)先解決勞動(dòng)爭(zhēng)議，依法解決勞動(dòng)爭(zhēng)議的時(shí)間不計(jì)算在工傷認(rèn)定申請(qǐng)時(shí)限。
其次，用人單位如不承擔(dān)舉證責(zé)任，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)可以根據(jù)自行調(diào)查取得的或者職工（或其近親屬）提供的證據(jù)，依法作出決定。除此之外，用人單位還要面臨2000元以上2萬(wàn)元以下的罰款。“按以前的規(guī)定，用人單位如果遲遲不舉證，行政部門(mén)就無(wú)法判定，導(dǎo)致工傷認(rèn)定申請(qǐng)被生生‘拖’出時(shí)效期。”
申請(qǐng)應(yīng)附相關(guān)證明
很多用人單位注冊(cè)地、繳費(fèi)地不在同一區(qū)縣，為避免互相推諉，新規(guī)還規(guī)定了區(qū)縣社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)如果認(rèn)為申請(qǐng)不屬于本轄區(qū)，只能移送一次；“接手”的區(qū)縣社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)不能再自行移送，而是要報(bào)請(qǐng)市級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)指定管轄。
此外，申請(qǐng)人在提交申請(qǐng)材料時(shí)應(yīng)當(dāng)附上相關(guān)證明，比如上下班途中遇非本人主要責(zé)任的交通事故或者鐵路、輪渡、地鐵事故造成傷害的，應(yīng)當(dāng)附具司法機(jī)關(guān)、公安機(jī)關(guān)交通管理、交通運(yùn)輸、鐵道等部門(mén)或者法律、行政法規(guī)授權(quán)組織出具的相關(guān)法律文書(shū)。
基金分擔(dān)單位負(fù)擔(dān)
在待遇支付方面，工傷保險(xiǎn)基金還分擔(dān)了部分原本由用人單位承擔(dān)的三項(xiàng)費(fèi)用。比如工傷職工在終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)，用人單位只需支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金，而一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金由基金支付。
上述兩項(xiàng)待遇標(biāo)準(zhǔn)也有所上調(diào)，均為解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系時(shí)3至18個(gè)月的本市上年度職工月平均工資（具體見(jiàn)表1）。工傷者本人住院伙食補(bǔ)助費(fèi)（按所在單位出差標(biāo)準(zhǔn)的70%計(jì)），也由工傷保險(xiǎn)基金按30元/人天的標(biāo)準(zhǔn)支付。
新規(guī)明確，用人單位克扣基金支付的待遇且逾期不改的，將被處以3000元以上3萬(wàn)元以下罰款。社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)將直接支付給工傷職工或其近親屬，再由社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)向用人單位追償。
傷殘職工可工傷康復(fù)
新規(guī)還擴(kuò)大了工傷康復(fù)對(duì)象的范圍，對(duì)已鑒定傷殘等級(jí)的工傷職工，確有康復(fù)價(jià)值的，經(jīng)區(qū)縣工傷行政部門(mén)同意，也可以進(jìn)行工傷康復(fù)。
此外，本市放開(kāi)了工傷職工只能選擇兩家工傷醫(yī)療機(jī)構(gòu)的限制，全市79家已經(jīng)簽訂服務(wù)協(xié)議的工傷醫(yī)療機(jī)構(gòu)都可就診。用人單位、工傷職工本人或其近親屬都可以為工傷職工申請(qǐng)配置輔助器具，不再規(guī)定只能由用人單位申請(qǐng)。輔助器具到達(dá)使用年限的，可直接到輔助器具機(jī)構(gòu)更換，不用再經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定。
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