本市日前印發(fā)實(shí)施《北京市人才引進(jìn)公開招聘管理辦法》。《辦法》明確，引進(jìn)人才專項(xiàng)計(jì)劃原則上每年開展一次，按照崗位需求申報(bào)、匯總發(fā)布職位、報(bào)名審核篩選、筆試面試確定人選、辦理引進(jìn)手續(xù)等流程進(jìn)行。對(duì)于確定招聘人選為非本市戶籍的，用人單位可為其申請(qǐng)辦理人才引進(jìn)，配偶及子女可隨調(diào)隨遷。
據(jù)【江西招聘代理公司 】了解，本市于2010、2011年先后開展了兩次引進(jìn)人才專項(xiàng)計(jì)劃，《辦法》對(duì)全市人才引進(jìn)公開招聘工作進(jìn)行了規(guī)范，對(duì)專項(xiàng)引才的條件和辦理流程做了進(jìn)一步細(xì)化，對(duì)區(qū)縣人力社保局和主管部門在專項(xiàng)引才工作中的作用和責(zé)任做出了規(guī)定。
《辦法》規(guī)定，本市人才引進(jìn)公開招聘重點(diǎn)圍繞高新技術(shù)、現(xiàn)代制造、金融、文化創(chuàng)意、現(xiàn)代服務(wù)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)等本市重點(diǎn)發(fā)展產(chǎn)業(yè)及研發(fā)機(jī)構(gòu)、科教文衛(wèi)等事業(yè)單位、區(qū)域重點(diǎn)企業(yè)進(jìn)行。這些單位申報(bào)的高端崗位均可通過(guò)公開招聘形式引進(jìn)高層次人才，中央在京落地重大項(xiàng)目則按照本市服務(wù)中央相關(guān)政策規(guī)定辦理。
其中，用人單位為事業(yè)單位，有空缺崗位并經(jīng)上級(jí)主管部門同意即可申報(bào)；企業(yè)單位應(yīng)屬于本市重點(diǎn)發(fā)展產(chǎn)業(yè)或區(qū)域重點(diǎn)企業(yè)，注冊(cè)資本金不少于1000萬(wàn)元且在京注冊(cè)經(jīng)營(yíng)三年以上，掌握自主產(chǎn)權(quán)核心技術(shù)的成長(zhǎng)型企業(yè)和具有較大發(fā)展?jié)摿Φ母呖萍夹⌒推髽I(yè)可適當(dāng)放寬。
《辦法》明確，企業(yè)單位人才需求崗位必須為高層管理或核心技術(shù)崗位，高層管理崗位須為部門總監(jiān)、副總經(jīng)理以上職位，核心技術(shù)崗位須為技術(shù)專家、科技帶頭人、首席技師等職位，且提供福利待遇條件與市場(chǎng)同等職位相當(dāng)；事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位需為七級(jí)（含）以上崗位，并須明確工作環(huán)境、福利待遇等配套政策。
《辦法》要求，報(bào)名應(yīng)聘人選應(yīng)符合崗位職責(zé)要求，具有豐富工作經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)秀業(yè)績(jī)，符合本市引進(jìn)人才基本條件，年齡不超過(guò)50周歲，身體健康。同時(shí)，要具備下列7項(xiàng)條件之一：在行業(yè)領(lǐng)域內(nèi)知名企業(yè)擔(dān)任中高級(jí)管理或技術(shù)職務(wù)3年以上，具有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的管理人才或研發(fā)技術(shù)人才；主持過(guò)科研或工程項(xiàng)目，具有豐富的科研、工程技術(shù)經(jīng)驗(yàn)的專家、學(xué)者和工程技術(shù)人員；擁有符合北京市重點(diǎn)發(fā)展產(chǎn)業(yè)、行業(yè)、領(lǐng)域自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)或掌握核心技術(shù)的高層次專業(yè)技術(shù)人員；在中高等學(xué)（院）校、衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)、科研院所工作5年以上，具有行業(yè)領(lǐng)域副高級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員；首都文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要的優(yōu)秀人才；具有高超技能、精湛技藝，能夠解決關(guān)鍵技術(shù)工藝操作性難題的技師、高級(jí)技師等優(yōu)秀技能型人才；其他北京市緊缺和急需的高層次人才。
人力社保局相關(guān)部門負(fù)責(zé)人介紹，根據(jù)本市引進(jìn)人才專項(xiàng)計(jì)劃安排，2012年度引進(jìn)人才專項(xiàng)工作將在《辦法》的指導(dǎo)下于近日全面展開。其中，3月至4月中旬，由各用人單位申報(bào)崗位需求；4月下旬匯總發(fā)布《2012年引進(jìn)人才專項(xiàng)計(jì)劃》；5月底前接受報(bào)名應(yīng)聘；6月開展筆試面試；7月初確定招聘人選并為外地戶籍人才辦理引進(jìn)手續(xù)。詳情可登錄北京市人力資源和社會(huì)保障局官方網(wǎng)站（www.bjrbj.gov.cn）查詢。
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